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[旧事新言] 十周年视频采访稿——翁海伦

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发表于 2012-12-7 19:46:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
翁海伦,2011年登山队队长。
2011年的暑假,是厦门大学登山队攀爬的第十座山峰。当年队伍中,有5名老队员,队伍实力较强。登山队初定山峰是位于新疆的慕士塔格峰,但由于手续以及新疆安全局势问题,放弃慕士塔格峰。登山队前往备选山峰,位于青海的玉珠峰。登山队原计划从难度较高的北坡登顶,有一组队员到达C1后,发现C1以上雪量不足,裂缝太多,无法铺设路绳,登山队考虑安全因素,放弃北坡。并于814日,13名队员从玉珠南坡成功登顶。
危丽辉(以下简称:丽):
还记得自己第一次去雪山是什么感受吗?
翁海伦(以下简称:伦):
我第一次去雪山是在09年,那时候的登山队长是张明明。第一次雪山的话,确实极大程度上满足我的新鲜感。而且有别于冬训的那种震撼感吧,像西藏和雪山,那种人和景确实给我很大的震撼。但是,后来我想了想,自己在山上的话,还是比较安静的,我确信那不是因为高反。
丽:那你有想过再去一次吗?
伦:其实在我第一次去雪山的时候,我就知道我还会再去一次。因为,我知道自己会是漳州校区的负责人,然后大三就会是会长,依照协会的惯例是当年会长有义务组织当年的登山队。所以我知道我大三的时候还会再去一次雪山。
丽:你那时候有想过拒绝担任负责人吗?因为,那样可能意味着至少3年的时间你要呆在协会里。
伦:这么说吧。其实在你要担任漳州校区的负责人的时候,在此之前,他们会逐渐的对你有一些专门的培训和暗示。可是,那种作为负责人和会长的责任感是跟着时间,慢慢地真实起来。所以,刚开始知道自己要肩负这些责任的时候感觉不是很强烈。但是,爬完雪山以后,你就会开始想自己大二、大三的时候应该要怎么做的时候,你就会发现那些都是很实实在在的东西。需要你真正的去付出,去承担。
而且那时候是大一,自己还是比较迷茫的,如果说彻底想清楚是不太可能的。虽然之前的时候,你可能会去想说,我做这个东西符不符合我的选择。当时的话,有考虑过,但没有考虑得那么仔细。
丽:你觉得作为会长最大的困难是什么?
伦:其实在做会长的话,因为主要负责组织登山队的事情,所以工作量上会少一些。主要是在当漳校负责人的时候。因为登山队员主要是从协会里挑选,所以,首先你得有一定的基数让队长去挑选。为了保证这个基数,在活动数量上和质量上需要花精力去完成。
像我们这样的学生团体,维系运转的主要靠大家之间的感情。所以,有时候,你需要付出比别人多的时间和精力,别人才会信服你。
丽:你觉得担任会长最大的快乐是什么?
伦:最大的快乐就是自己所付出所努力的东西能够得到别人的认可,得到外界的认可和回报。这种回报不是物质上的那种,更多的是一种精神上的回报。
丽:当你知道准备很久的慕士塔格已经彻底没有机会的时候,你有什么感受?为什么会想到去青海爬玉珠。
伦:当时知道慕士塔格真的没有机会的时候,我真的是非常的绝望。我从新疆登协出来的时候,坐在路边,在想自己回去应该怎么跟队友们说。毕竟,是我把大家带到这里的,大家花了那么久的时间去准备。
给攀登队长打电话的时候,他说我们可以去我们的备选山峰。我一下子又重新振作了。所以那种绝望的感觉非常短。
后来登山队开了一个会。在会的一开始,我提出了去青海爬山的想法。当时队伍里确实出现了一些消极的情绪吧。因为在大学生登山队中像这样中途换山的事情并不多,大家都没有经验,都以为没有机会爬山了,没有想过再去别的地方。但是,作为一名队长,我不仅仅要对登山队负责,也要对协会,为协会里的兄弟姐妹负责。登山队他后面有这整个协会。我们需要对兄弟姐妹,对赞助商负责的。
我记得那时候跟大家说:“我觉得人生总是会有很多的选择,至少我们在做每一个决定的时候都是慎重的,虽然结果可能并不是像我们期望的那样,但不应该后悔。”
后来大家都一致同意去青海爬玉珠峰。
丽:后来你们到了玉珠以后,原来计划是从玉珠的北坡进行攀登,后来又改成从南坡登顶。似乎登山队从来没有放弃过登顶的机会,是什么原因让登山队这样做的呢?
伦:在北坡的时候,我们已经有一组队员到达C1了,发现裂缝太多,如果强行登顶的话,是带有一定的风险的。后来就决定下撤了。
其实,那时候还有另外一支别的学校的登山队的,他们也打算从北坡登顶的,但后来他们放弃了,就直接撤营回家了。
可是,我作为队长,作为登山协会的会长,我知道协会是需要我们去完成一次攀登的。每一年我们都会派出一支队伍,不是那种很水的,随便爬一座,能登顶就登顶,不能登顶就算了的。每一次,不管是前期,还是到了山脚下,大家都是非常用心去准备的。都希望最大限度上登顶那年的雪山,虽然并不是每次都能成功,毕竟安全是我们最优先考虑的。当时,我们还有时间,还有后勤,是完全有能力到南坡进行攀登的。
丽:折腾了这么大一圈,不管是新疆到青海,北坡到南坡,有没有队员曾经想过放弃,你又是怎样去说服他们的?
伦:其实并不是我去说服他们的。
我作为队长,作为协会的会长,有些事情我必须要去考虑。
但是队员他们有些地方可能认识的并不清楚,也有些地方可能并没有想到。可是,我觉得这并没有关系。
在每次做出决议的时候,在会议的开始,我把我想的,把我认为登山队应该去做的事情说出来,让大家知道。我觉得一支好的队伍是在队伍没有做出统一决议之前,大家都可以有自己的想法。但是,一旦队伍做出了决议,大家可以一起朝着这个目标去努力。用一个词来概括就是凝聚力吧。
丽:那你认为队伍的凝聚力是怎么形成的?
伦:我觉得是我们共同的经历吧。
在协会里将近1年,甚至是23年的接触,在外出、体训中逐渐积累的感情;在1个月雪山集训的同甘苦;200多小时的火车生活,还有在山脚下相依为命的生活,是这些共同的经历,让我们之间的感情深厚起来。
丽:你觉得什么样的登山队队长才是一个好的队长?你能简单的评价一下自己在作为队长时候的表现吗?
伦:在我理想中,一个好的登山队长是能够最大限度的实现每一个队员的登山对于他本人的价值。但这个真的很难。
而自己在做会长的时候会比较注重团队凝聚力和登山氛围的建设,想通过自己对登山的理解来影响其他队友。在队伍遇到困难的时候,我会先调整好自己的心态,然后去感染队友。
但我对于队伍的整体工作不够细致,容易遗漏,导致一些工作没有到位。所以,11年的话,我很感谢队伍里的队员,他们非常细致用心地去完成每一项队伍的职责。
丽:你对于登山的理解是什么/
伦:登山能教人用一种平和的心态去面对事情,因为登山本身是一种缓慢的上升,在高原上,只能听到自己的呼吸和心跳的节奏,为了登顶,只有一步一步的攀登,也急不来。另外,登山的整个过程复杂而又周密,包括前期准备,攀登过程等需要参与者全身心投入,这样的过程是一次很好的历练。
丽:作为协会第十年的登山队长,你有什么想对以后的会员说的吗?
伦:作为登山队长,我希望跟大家说,登山是一种熏陶。也许前期的非常辛苦的集训会让你质疑自己为什么要付出这么大的努力,但是,到了山脚下,到了顶峰,到了爬完山,你就会明白这一切都是值得的。不仅仅是你收获了一群兄弟姐妹,还因为你在这过程中,收获了很多的东西。
作为会长,我希望大家能够在协会里留下自己很难忘的回忆。能够在这过程中理解并学会徐妈的包容、责任和爱!
发表于 2016-12-19 20:46:13 | 显示全部楼层
视频在哪里?
发表于 2016-12-23 11:08:41 | 显示全部楼层


发表于 2017-9-25 11:18:34 | 显示全部楼层
本帖最后由 谋了个哲 于 2017-9-25 11:34 编辑

这个视频真的是协会最有内涵最用心的视频之一!作者是危丽辉。

萌新们可以通过观看视频来实现爱会主义教育【纯洁的微笑.jpg】
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